Vous n'êtes pas belge : à quelles conditions pouvez-vous travailler en Belgique ?

Vous êtes ressortissant de l’Espace Economique Européen

Les ressortissants de l’Union européenne jouissent de la libre circulation. Les seules formalités consistent à demander l’équivalence du diplôme auprès de la Fédération Wallonie-Bruxelles ou de la Communauté flamande et la reconnaissance professionnelle auprès de l'ordre professionnel concerné ou du ministère compétent si le diplôme n’a pas été délivré en Belgique.

Vous n’êtes pas ressortissant de l’Espace Economique Européen

A. Equivalence de diplôme

Le professionnel de la santé qui désire exercer en Belgique et dont le diplôme n'y a pas été délivré doit demander l’équivalence de son diplôme auprès de la Fédération Wallonie-Bruxelles ou de la Communauté flamande et la reconnaissance professionnelle auprès de l'ordre professionnel concerné ou du ministère compétent.

B. Permis de travail

Vous avez obtenu une équivalence de diplôme ? Vous devez alors rentrer un dossier auprès du Ministère de la Région de Bruxelles-Capitale pour obtenir un permis de travail. Vous ne pouvez en effet entrer en fonction tant que le permis de travail n’a pas été délivré.

Dans tous les cas :

• Vous devez être en ordre de séjour et en possession d’un document d’identité : adressez-vous à l’administration communale de votre lieu de résidence ou à l’Ambassade de Belgique si vous ne résidez pas encore en Belgique.
• Votre diplôme doit être visé par la Commission Médicale de la Province dans laquelle vous exercerez votre profession.

Profils infirmiers et paramédicaux :

Si votre profil répond à une vacance de poste, vous serez convoqué(e) pour un ou plusieurs entretien(s) de sélection avec un manager de soins et un membre du service de recrutement. Ces entretiens de sélection peuvent être réalisés via Skype.

Si vous postulez pour un poste à responsabilité (exemple : chef ou cadre) et si vous répondez aux conditions d'accès et au profil recherché, vous serez aussi invité à participer à l'examen final de sélection devant un jury. Dans ce cas, il sera indispensable que vous veniez en Belgique, muni de vos documents d'identité et de vos documents professionnels. 

La connaissance du français et/ou du néerlandais est un atout important. Si vous ne maîtrisez aucune de ces deux langues, vous devrez vous engager à suivre des cours intensifs de langue dès l'annonce de votre embauche et ce, jusqu'à ce que vous ayiez une maîtrise suffisante de la langue pour pouvoir assurer la prise en charge des patients dans de bonnes conditions. 

Si au terme du processus de sélection, vous êtes engagé, nos collaborateurs vous informeront des démarches administratives à effectuer pour obtenir une « équivalence de diplôme »; ils vous conseilleront également pour les démarches pratiques à réaliser afin de pouvoir résider et de pouvoir vous installer en Belgique.

N.B. : Si vous souhaitez vous spécialiser un jour, vous aurez besoin d'une équivalence académique pour avoir accès aux hautes écoles vous permettant de vous spécialiser en SIAMU, psychiatrie, salle d'opération, aide anesthésie, réadaptation, gériatrie, sage-femme, pédiatrie. Commencez dès à présent à constituer votre dossier d'équivalence académique.

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