Le Réseau Mère-Enfant de la Francophonie (RMEF) a été créé en 2002. Son premier colloque s'est tenu à Bruxelles l'année suivante. En 2010, la semaine annuelle des soignants du RMEF s'est à nouveau déroulée en Belgique.
La semaine annuelle des soignants du Rèseau Mère-Enfant était consacrée à "l'enfant différent, du diagnostic à la vie sociale". Le colloque sur ce sujet, qui s'est déroulé au Palais des Congrès de Liège, a permis aux participants de se retrouver pour quatre tables rondes et huit ateliers. Mais la semaine des soignants, c'est aussi des services hôtes (tous les hôpitaux du réseau IRIS, l'HUDERF et le CHU de la Citadelle à Liège) qui s'ouvrent aux stagiaires envoyés de tous les hôpitaux participant au réseau.
Travail d'Hercule
Le Réseau Mère-Enfant de la Francophonie (RMEF) réunit à l'heure actuelle
18 hôpitaux ou CHU dans 9 pays francophones sur 3 continents. On mesure l'ampleur de la tâche que Katia Paemelaere, sage-femme chef de service de la maternité au CHU Brugmann, et Sylviane
Vrydaghs, sage-femme en chef de l'unité des grossesses à haut risque, ont abattue dans l'organisation de ces stages.
"Les participants viennent parfois de très
loin (Canada, Madagascar…), donc il est
important que leur visite soit à la hauteur.
Nous nous sommes employées, avec les équipes des services concernés, à mettre
au point des stages bien défi nis. Tous les
visiteurs ont ainsi pu décider en connaissance de cause de leur destination. Nous
avons aussi mis en place des solutions de transport entre les différents lieux
de stage", explique Katia Paemelaere.
Les enquêtes de satisfaction n'ont pas
encore toutes été dépouillées, mais le
feedback obtenu pendant la semaine
elle-même s'est avéré extrêmement
positif de la part des stagiaires et des
services concernés.
Des échanges scientifiques, mais aussi informels
Le réseau IRIS s'est donc montré digne
de sa position de membre fondateur. Et
si l'investissement a été important, les
avantages le sont aussi… "Il est toujours
très intéressant de constater à quel point
les pratiques sont variées dans les différentes régions du globe, et même entre
deux pays proches comme la Belgique et la France. Cet échange entraîne une
réflexion plus dynamique sur nos propres méthodes. La richesse est dans le
mélange!", se réjouit Katia Paemelaere.
Et les liens formés entre soignants au
cours des rencontres se maintiennent
toute l'année, d'une manière plus informelle. Pour le CHU Brugmann et pour
l'HUDERF, comme pour toutes les institutions de santé, participer à des organisations prestigieuses, et plus encore
les faire grandir, est un bonus en termes
d'image de marque.
Toute une aventure
Mais pour les organisateurs et les visiteurs, la semaine des soignants est avant tout une fabuleuse aventure professionnelle et humaine. Katia Paemelaere souligne d'ailleurs que rien n'aurait pu être réalisé sans la proche collaboration de Sylviane Vrydaghs, mais aussi sans l'aide précieuse du Pr Jani, Chef de service du service de gynécologie-obstétrique, de toute l'équipe de l'HUDERF, et bien sûr des participants aux ateliers ou aux tables rondes.
Auteur : Marion Garteiser
Source : Osiris News
(n°
20, septembre-novembre 2010)